創新理念

與時俱進是發展的必然趨勢，主要是能為社會服務，更好實現企業利潤，新業務的開發創新是由市場決定的，路德能緊跟市場步伐，進行業務創新，使企業能夠吸引更多的客戶。

誠信理念

在當今社會，誠信為越來越多的人所重視。因此，路德一直把講信用視為生命一樣珍惜，對企業、客戶做到言而有信。正是這信用至上的理念，也使我企業得以長存。

管理理念

管理是一門科學，同時又是一門藝術，任何企業的興衰都是與管理有關的，與管理的核心問題則是處理好人際關系。路德的領導班子能夠充分利用人之所長的原理，協調好信用社內部的員工的分工協作，正是因為管理得法，公司工作有條不紊，這也是公司順利經營的保障。

人才理念

路德一直秉承人才為本的宗旨。人是路德發展的決定性因素，路德敢于啟用新人，將年紀輕、業務精、有知識、懂管理的人放到重要崗位上，目前，大部分高層年齡在30歲左右，正是這些經歷充沛的人，使得企業工作呈現出快速增長的態勢。在路德，重要部門也都啟用了一些大學畢業后分配的學生。現在，這些人都能獨擋一面，路德對人才的大膽使用是信用社能持續發展，保持活力的重要原因。